Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Руководитель отдела инноваций
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Руководителя отдела инноваций, который будет играть ключевую роль в развитии и внедрении инновационных решений в нашей компании. Эта должность требует стратегического мышления, лидерских качеств и глубокого понимания современных технологий и рыночных тенденций. Руководитель отдела инноваций будет работать в тесном сотрудничестве с другими отделами, чтобы выявлять возможности для улучшения продуктов, процессов и бизнес-моделей.
Основная задача — создание и реализация инновационной стратегии, направленной на повышение конкурентоспособности компании. Вы будете отвечать за формирование команды, управление инновационными проектами, оценку рисков и внедрение новых решений. Также важно поддерживать культуру инноваций внутри организации, мотивируя сотрудников к генерации и реализации новых идей.
Кандидат должен обладать опытом в управлении проектами, знанием методологий инновационного развития (например, дизайн-мышление, agile, lean startup), а также способностью анализировать рынок и выявлять перспективные направления развития. Важно уметь эффективно коммуницировать с заинтересованными сторонами, включая руководство, технические команды и внешних партнеров.
Мы предлагаем интересную и динамичную работу в команде профессионалов, возможность влиять на стратегическое развитие компании и реализовывать амбициозные проекты. Если вы стремитесь к постоянному развитию, умеете вдохновлять других и хотите быть в авангарде технологических изменений — мы ждем именно вас!
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация инновационной стратегии компании
- Управление портфелем инновационных проектов
- Формирование и руководство командой инноваций
- Анализ рыночных трендов и технологий
- Взаимодействие с внутренними и внешними заинтересованными сторонами
- Оценка рисков и эффективности инновационных инициатив
- Создание культуры инноваций в компании
- Поддержка процессов генерации и отбора идей
- Контроль бюджета и сроков реализации проектов
- Подготовка отчетности для руководства
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области управления, технологий или смежных дисциплин
- Опыт работы на руководящей должности от 3 лет
- Знание методологий инновационного развития (дизайн-мышление, agile, lean)
- Навыки стратегического планирования и анализа
- Опыт управления проектами и командами
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Умение работать в условиях неопределенности
- Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate
- Опыт взаимодействия с внешними партнерами и стартапами
- Гибкость мышления и ориентация на результат
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Расскажите о вашем опыте внедрения инновационных проектов.
- Какие методологии вы используете для управления инновациями?
- Как вы определяете приоритеты среди множества идей?
- Как вы мотивируете команду на генерацию новых решений?
- Опишите случай, когда инновация не дала ожидаемого результата. Что вы предприняли?
- Как вы оцениваете эффективность инновационных инициатив?
- Какие технологии, по вашему мнению, будут определять будущее вашей отрасли?
- Как вы взаимодействуете с другими отделами при реализации инноваций?
- Как вы справляетесь с сопротивлением изменениям в организации?
- Какие инструменты вы используете для анализа рынка и трендов?
